PNO - Bà Kim Thị Minh - Phó chủ tịch Hội LHPN tỉnh Tây Ninh - khẳng định, Tổ đầu công Việt Nam - Campuchia (trước đây là Tổ vần đổi công Việt Nam - Campuchia) tại xã Ninh Điền, huyện Châu Thành là một mô hình hiệu quả, góp phần ngăn chặn vấn nạn mua bán người qua biên giới và giúp chị em việc đồng áng khi vào mùa vụ, giới thiệu việc làm cho nhau để có thêm thu nhập.
Mỗi vụ để dành bỏ ống heo một ít
Khoảng 10 năm trở lại đây, thu nhập của gia đình chị Sa - anh Rùa (ấp Bến Cừ, xã Ninh Điền, huyện Châu Thành, tỉnh Tây Ninh) chủ yếu nhờ vào việc trồng bầu bí, khổ qua trên 3,4ha đất đi thuê. Theo chị Sa, mỗi mùa vụ, sau khi trừ các khoản chi gồm nhân công, vật tư, phân bón, học phí cho 2 con, tiền sinh hoạt hằng ngày, đám tiệc… chị còn dành được một phần bỏ ống heo phòng khi trái gió trở trời.
Chị Sa cho biết, việc xuống giống khổ qua bình quân mất 55 ngày mới cho thu hoạch. Thời gian thu hoạch dài hay ngắn tùy thuộc vào giá cả thị trường. Nếu được giá, việc chăm sóc sẽ kỹ hơn, thời gian thu hoạch kéo dài gần 3 tháng. Nếu mất giá thì cuốn chà sớm hơn để trồng loại khác. Vụ này, do công ty giao nhầm giống, khổ qua ra trái dài, giá cả không được như mong muốn, nên vợ chồng chị quyết định sẽ kết thúc vụ sau 2 tháng thu hoạch để trồng lại giống mới phù hợp hơn với nhu cầu thị trường tiêu thụ.
Trung bình mỗi ngày thu khoảng nửa tấn trái khổ qua thì trong 60 ngày vợ chồng chị Sa thu hoạch và cung ứng ra thị trường khoảng 30 tấn. Theo giá bán tại chỗ như chị cho biết, tôi nhẩm tính, mỗi năm 3 vụ, bỏ ống 3 lần, mỗi lần xem xem vài tháng lương cơ bản của chủ tịch xã. So với mặt bằng chung, tuy thu nhập của anh chị không nhiều, nhưng là mơ ước của không ít người ở vùng biên giới xa xôi.
Vợ chồng chị Sa có 2 con trai. Đứa lớn đang học năm cuối Trường đại học Nông Lâm TPHCM. Đứa nhỏ chuẩn bị vào lớp Mười. Cũng như nhiều hộ nông dân ít nhân lực lao động, việc canh tác, trồng trọt trên diện tích hơn 3ha, vợ chồng chị không thể tự làm tất cả mà phải nhờ đến sự hỗ trợ của Sóc Niên - cô gái người Khơ Me - huy động nhân lực giúp từ đầu mùa đến cuối vụ với các công việc như cắm chà, bón phân, thu hoạch, phân loại trái…
 |
| Chị em phụ nữ Việt Nam - Campuchia cùng nhau lao động |
Đáp ứng bài toán nhân lực
Sóc Niên mà chị Sa nhắc đến là một trong những nữ đầu công ở xã bên kia biên giới, bên đất bạn Campuchia, tham gia vào mô hình Tổ đầu công Việt Nam - Campuchia của Hội Phụ nữ xã Ninh Điền. Có thể nói Tổ đầu công Việt Nam - Campuchia là một mô hình hỗ trợ phụ nữ hiệu quả nhất vùng biên từ năm 2014 đến nay của Hội Phụ nữ tỉnh Tây Ninh.
Chị Trần Thị Thúy Hằng - Chủ tịch Hội Phụ nữ xã Ninh Điền - cho biết: trong 20 xã biên giới của Tây Ninh, thì Ninh Điền gần TP Tây Ninh nhất, với khoảng cách chưa đến 10km, nhưng là xã nghèo nhất. Ninh Điền có 8km đường biên giáp xã Kokir Saom (Cây Xôm), huyện SvayTeab, tỉnh SvayRieng, Campuchia. Chạy dài 2 bên đường biên là những cánh đồng rộng với phần lớn diện tích được trồng mía và mì để cung cấp nguyên liệu chế biến đường và tinh bột mì cho các nhà máy đang hoạt động trên vùng biên phía Việt Nam.
Với khoảng 4.500ha mía của nông trường mía Ninh Điền và của người dân, để thu hoạch cho đúng vụ mùa, vào những ngày cao điểm cần phải huy động cả ngàn nhân công. Nhưng hầu hết nam nữ thanh niên tại các xã nông thôn, trong độ tuổi lao động, đã rời bỏ ruộng đồng để đầu quân vào các khu công nghiệp trong tỉnh, nên bài toán nhân công cho vụ mùa đang rất khó khăn.
Chị Nguyễn Thị Ngọc Ánh - Phó chủ tịch Hội LHPN huyện Châu Thành - cho biết: theo đề án “Phát triển ngành trồng trọt đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030” của tỉnh Tây Ninh thì vụ hè thu năm 2023, các loại cây nông nghiệp trồng cạn chủ lực và truyền thống của Ninh Điền vẫn là mía, mì và các loại cây ăn quả, cây ăn rau, hoa như cà tím, ớt, bầu bí, khổ qua…
Tuy nhiên, từ nhiều năm nay, việc đáp ứng nhu cầu nhân lực cho vùng nông thôn thời công nghiệp hóa, đặc biệt là vùng nông thôn biên giới, luôn là bài toán nan giải. Vì vậy, từ năm 2014 đến nay, Hội Phụ nữ Ninh Điền đã thành lập mô hình Tổ đầu công Việt Nam - Campuchia, để chủ động hỗ trợ nhu cầu nhân lực cho những người cần như vợ chồng chị Sa - anh Rùa.
Đến nay, mô hình đã có 5 tổ đầu công thành lập theo địa bàn và tương ứng nhu cầu lao động chuyên biệt như: khu làng thanh niên lập nghiệp cung ứng lao động thu hoạch mía, khu đồng bào Khơ Me (mì), khu mé sông Trà Sim (lúa), khu Bến Cừ (bầu bí, khổ qua), khu Gò Nổi (ớt, cà tím, thuốc lá)…
 |
| Chị Sóc Niên đang giúp gia đình chị Sa thu hoạch khổ qua |
Đối ứng ở bên kia biên giới, phía xã Cây Xôm có 2 tổ đầu công tương tự do chị Cà Phíp và Sóc Niên làm đầu mối với năng lực cung ứng hàng trăm nhân công lúc vụ mùa cao điểm. Các tổ trưởng đầu công 2 bên biên giới thường xuyên liên lạc nhau. Phía Ninh Điền khi cần huy động thêm công thì liên hệ các chị Sóc Niên, Cà Phíp. Ngược lại, lúc phía Cây Xôm cần người xịt thuốc, bón phân, dẫy cỏ mía, mì… thì gọi nhờ các chị đầu công bên Ninh Điền dẫn “quân” qua. Tất nhiên, việc điều quân qua lại 2 bên biên giới đều phải chấp hành nghiêm các quy định vùng biên và sự hỗ trợ tích cực của lực lượng biên phòng.
Chị Thúy Hằng phấn khởi: “Duy trì và phát triển mô hình Tổ đầu công Việt Nam - Campuchia không chỉ góp phần giải quyết việc làm cho phụ nữ nông thôn, giúp chị em phụ nữ vùng biên giới nâng cao nhận thức chính trị, hiểu rõ hơn về vai trò đối ngoại nhân dân, về các quy định cư trú, đi lại, hoạt động trong khu vực biên giới mà còn góp phần hạn chế tình trạng mua bán người qua biên giới, không để tệ nạn phát sinh do thời gian nhàn rỗi quá nhiều.
Đặc biệt, mô hình này còn mang lại những giá trị kinh tế thiết thực. Chỉ tính trong 6 tháng đầu năm 2023, mô hình vần đổi công của Ninh Điền đã giúp 107 thành viên trong các tổ và 241 hội viên, phụ nữ ngoài tổ vần đổi 17.377 ngày công với tổng thu nhập 2.744.270.000 đồng. Bình quân, mỗi chị em tham gia mô hình có thu nhập thêm từ 3 - 4,5 triệu đồng/người/tháng”.
Nguyễn Thiện
| Chia sẻ bài viết: |
Ngày 31/10, tại Nhà văn hóa Lao động quận Bình Tân (TPHCM), 200 cán bộ, hội viên phụ nữ đã được hướng dẫn thực hành cắm hoa nghệ thuật.
Với mong muốn làm đẹp quê hương, tạo việc làm cho nhiều chị em, chị Lý đã vận động một số hộ gia đình thành lập hợp tác xã về môi trường,
Dự án “Làm sữa chua dê sấy thăng hoa” đoạt giải nhất cuộc thi Phụ nữ sáng tạo - khởi nghiệp tỉnh Long An, năm 2024.
Hình thức của “Buổi chợ nụ cười” là những gian hàng nông sản “0 đồng” nhằm san sẻ khó khăn với chị em công nhân, người lao động.
Ngày 29/10, Hội LHPN TP Thủ Đức (TPHCM) ký kết hợp tác Công ty TNHH Phát triển Việt quốc tế thực hiện mô hình “Hỗ trợ cho phụ nữ khởi nghiệp xanh”.
Sau hơn 30 năm gắn bó với cây lục bình, chị Lê Thị Trinh không chỉ thoát nghèo mà còn giúp hàng trăm chị em phụ nữ có cuộc sống khấm khá.
Bảo hiểm xã hội TPHCM, Bảo hiểm xã hội huyện Hóc Môn, Hội LHPN huyện Hóc Môn tổ chức tặng 25 thẻ bảo hiểm y tế...
Buổi tọa đàm nhằm chia sẻ kiến thức, kỹ năng chăm sóc giáo dục trẻ em chậm nói và trẻ em mắc bệnh tự kỷ.
Hội LHPN huyện Hóc Môn phối hợp cùng các đơn vị tổ chức ngày hội “Đồng hành với nữ công nhân lao động” năm 2024 với nhiều hoạt động thiết thực.
Sáng 26/10, Hội Nữ trí thức TPHCM đã trao 25 phần học bổng với tổng trị giá 133 triệu đồng cho 25 nữ sinh viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Nhiều ý kiến từ cơ sở cho rằng: sau khi sắp xếp khu phố, ấp, hoạt động hội đối diện không ít khó khăn.
Để nâng cao chất lượng hoạt động tại chi hội, nên tổ chức các buổi sinh hoạt kết hợp giữa sinh hoạt truyền thống với việc sử dụng công nghệ thông tin.
Ngày 24/10, Cụm thi đua số 1 (gồm Hội LHPN phường 1, 2, 3, 4, 5) quận Tân Bình tổ chức hội thi “Phân loại rác tại nguồn” năm 2024.
Ngày 23/10, UBND, Ủy ban MTTQ phường 14, quận 10 và Ban Chỉ đạo Phòng cháy chữa cháy đã ra mắt mô hình “Xe chữa cháy lưu động tại các khu phố”.
Ngày 22/10, gần 100 đại biểu là cán bộ chiến sĩ đang công tác tại các vùng biển đảo, biên giới Việt Nam đã về thăm TPHCM.
Chiều 22/10, Hội LHPN phối hợp Liên đoàn Lao động quận 6 tổ chức tuyên dương 100 "Gương sáng phụ nữ tiêu biểu quanh tôi"...
Sự kiện vừa được tổ chức vào sáng ngày 22/10 do Hội LHPN Thành phố phối hợp cùng các đơn vị thực hiện.
Nhà văn hóa Phụ nữ TPHCM, Hội LHPN thành phố đã tổ chức ngày hội “Phụ nữ khởi nghiệp, sáng tạo” năm 2024.
