Videos Podcasts TikTok YouTube eMagazine Longform ePaper
ĐƯỜNG DÂY KHẨN: 0913.15.93.15

THỜI SỰ

    Tăng 30% lương cơ sở từ 1/7

    20/06/2024 - 17:23
    Chia sẻ

    PNO - Chiều 20/6, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết Bộ Chính trị đã thống nhất tăng lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2.340.000 đồng từ 1/7.

    Tại buổi họp báo định kỳ của Bộ Nội vụ chiều 20/6, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết, về vấn đề cải cách tiền lương từ 1/7; ngày 19/6, Bộ đã báo cáo Bộ Chính trị thông qua chủ trương.

    Theo đó, cải cách chính sách tiền lương là vấn đề hệ trọng, lớn, rất phức tạp, nhạy cảm, tác động đến hàng chục triệu cán bộ, công chức, viên chức, người lao động... của khu vực công và trên 50 triệu đối tượng hưởng cơ chế, chính sách gắn với lương cơ sở.

    Do đó phải thận trọng, chắc chắn, kỹ lưỡng, đồng bộ, cụ thể; rõ đến đâu thực hiện đến đó, không nóng vội.

    Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà
    Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà

    Bà cho biết, vấn đề cải cách chính sách tiền lương đã có 21 cuộc họp để bàn và cân nhắc thận trọng. Nguyên tắc đầu tiên là đảm bảo sự hài hòa tương quan giữa các đối tượng, công bằng bình đẳng giữa các cơ quan đối tượng. Làm từng bước theo lộ trình, không nôn nóng, thận trọng, báo cáo cấp có thẩm quyền để thực hiện.

    Nói đến cải cách tiền lương là phải tăng lương. Nếu cải cách mà không tăng lương thì việc cải cách không ý nghĩa nữa. Do đó phải bám sát theo Nghị quyết 27 để nghiên cứu, đưa ra phương án phù hợp, sao cho tất cả các đối tượng liên quan phải được tăng lương.

    Trên cơ sở, nguyên tắc nêu trên, Chính phủ, Thủ tướng, Ban Chỉ đạo đã quyết phương án; từ 1/7 sẽ điều chỉnh mức lương của người lao động trong doanh nghiệp là 6%. Sau khi tăng, lương bình quân 4 vùng là 4,17 triệu đồng/tháng. Lương vùng 1 nâng lên 4,96 triệu đồng; vùng 2 là 4,41 triệu; vùng 3 là 3,86 triệu và vùng 4 đạt 3,45 triệu đồng. Hiện lương các vùng đang dao động 3,25-4,68 triệu đồng. Mức lương tối thiểu giờ cũng tăng tương ứng 6% từ 1/7. Cụ thể, vùng 1 - 4 sẽ tăng lên lần lượt là 23.800; 21.200; 18.600 và 16.600 đồng/giờ.

    Trong khu vực công, việc cải cách tiền lương thận trọng theo lộ trình, từng bước, chắc chắn, hiệu quả an toàn để không gây xáo trộn tăng cho tất cả các đối tượng. Theo đó, Bộ Chính trị thống nhất thực hiện 4/6 nội dung đã rõ theo nghị quyết 27.

    Bên cạnh đó, bố trí 10% quỹ tiền thưởng bằng quỹ lương cơ bản để thưởng đột xuất tại cơ quan đơn vị. Đây là vấn đề mới và cân đối nguồn để thực hiện ngay.

    2 nội dung còn khó khăn là trả lương theo vị trí việc làm và vị trí lãnh đạo chưa thực hiện được. Do đó thống nhất tăng đều 30% trên cơ sở mức lương cơ sở hiện hành và tất cả đều được hưởng như nhau.

    M.Tâm

    Từ khóa tăng lương cơ sởtăng lương từ 1/7tăng 30% lương
     
    TIN CÙNG CHUYÊN MỤC
    Xem nhiều

    news_is_not_ads=
    Góc nhìn
    Đừng quên họ
    TIN MỚI