Hầu hết các nhân viên nghỉ việc đều cho biết do căng thẳng và khối lượng nặng nề kéo dài khiến họ kiệt sức.

HDND tỉnh Đồng Nai, đã nhất trí thông qua dự thảo Nghị quyết hỗ trợ nguồn nhân lực y tế tỉnh Đồng Nai với kinh phí 889 tỉ đồng giai đoạn 2023-2025.

Trước tình trạng thiếu hụt nhân viên y tế, Đồng Nai dự kiến chi gần 890 tỉ đồng hỗ trợ nhân viên y tế giai đoạn 2023-2025.

Báo cáo của Bộ Y tế cho thấy có 9.397 nhân viên y tế bỏ việc, thôi việc, chuyển từ khu vực công ra khu vực tư trong 1 năm rưỡi qua.

Đa số nhân viên y tế nghỉ việc chuyển đến các cơ sở y tế tư nhân dù rất tâm huyết, muốn gắn bó với bệnh viện.

Nhiều cơ sở y tế đang gặp phải khó khăn về thiếu hụt nhân sự. Sở Y tế TPHCM đã đưa ra những giải pháp để khắc phục tình trạng này.

Trong buổi gặp gỡ chia sẻ tâm tư với Bí thư Thành ủy TPHCM Nguyễn Văn Nên, nhiều nhân viên y tế đã bật khóc.

Quảng Ngãi có 61 viên chức, Bình Định có 62 viên chức xin thôi việc, bỏ việc vì nhiều nguyên nhân, trong đó có tiền lương thấp nhưng công việc quá tải.

Thời gian gần đây, rất nhiều công chức, viên chức ngành y tế Đà Nẵng nghỉ việc vì nhiều lý do, một trong số đó là lương thấp.

Trong năm 2021 và 6 tháng đầu năm 2022, TPHCM có 1.001 điều dưỡng và 473 bác sĩ nghỉ việc, chiếm 5% tổng số nguồn nhân lực y tế của thành phố.

Trong đó, nhiều nhân viên y tế tại Bệnh viện Thành phố Thủ Đức nộp đơn xin nghỉ vì thu nhập sụt giảm mạnh.

Tết Nguyên đán sắp đến gần nhưng tình trạng nhân viên y tế xin nghỉ việc xảy ra ở nhiều bệnh viện tại tỉnh Đồng Nai.