Nếu bạn là lao động nhập cư ở Singapore, mang thai có thể tước đi cơ hội làm việc vốn hoàn toàn chính đáng của bạn.

Việc mang thai hay sinh con đối với nữ thực tập sinh hoặc công nhân nước ngoài tại Nhật Bản vô cùng rắc rối vì những quy tắc nơi làm việc.

Ngày càng nhiều phụ nữ độc thân chọn cách đông lạnh trứng. Họ chấp nhận thử thách với chính sức khỏe, tài sản của mình để có con.

Bộ luật Lao động năm 2019 được Quốc hội thông qua ngày 20/11/2019 có nhiều quy định về quyền lợi của lao động nữ mà người lao động cần biết.

Trong thời gian mang thai, nghỉ hộ sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, lao động nữ không bị xử lý kỷ luật lao động.