Số tiền ủng hộ cho Quỹ hỗ trợ giáo viên Help A Teacher (H.A.T) đã hơn 1 tỷ đồng giúp giáo viên, bảo mẫu, cấp dưỡng, bảo vệ các trường mầm non.

41.000 giáo viên, nhân viên trong các cơ sở bị tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ không lương hoặc bị chấm dứt hợp đồng.

Với chủ trương sắp xếp lại trường lớp theo hướng tinh gọn, xóa điểm trường lẻ, tỉnh Cà Mau dự kiến sẽ cắt hợp đồng lao động đối với 1.405 giáo viên, khiến nhiều thầy cô giáo hoang mang về tương lai.

Dù đã “tạm nghỉ” nhưng không hiểu vì sao trong suốt 4 tháng nghỉ việc, con trai của Hiệu trưởng Trường THCS Ngô Mây vẫn có tên trong danh sách lãnh lương.

Trước những phản ánh của nhiều giáo viên, lãnh đạo Tỉnh ủy Đắk Lắk cho biết đang chỉ đạo điều tra, lãm rõ dấu hiệu tiêu cực trong vụ tuyển dụng dôi dư hơn 600 giáo viên.

Sau khi đối chiếu với bảng lương tại kho bạc huyện, nhiều giáo viên hợp đồng “tố” bị “san sẻ” tiền lương. Có trường hợp lương của giáo viên 10,8 triệu/5 tháng nhưng thực lãnh chỉ hơn 2 triệu đồng.

Để được tham gia giảng dạy, vào biên chế, nhiều giáo viên cho biết phải tốn một khoản kinh phí nhưng vẫn… tiền mất, tật mang.

Để giải quyết theo hướng có lợi nhất đối với hàng trăm giáo viên hợp đồng, Sở Nội vụ Đắk Lắk cho biết đang tham mưu UBND tỉnh đề xuất Chính phủ cho cơ chế để giãn lộ trình tinh giảm biên chế.

Ngay sau khi có chỉ đạo tạm dừng việc chấm dứt hợp đồng với hàng trăm giáo viên, các ngành chức năng tại Đắk Lắk đang khẩn trương rà soát, tìm phương án giải quyết tốt nhất.

Trước hậu quả của việc ký hợp đồng vô tội vạ khiến hơn 500 giáo viên mất việc, khốn đốn, lãnh đạo UBKT Tỉnh ủy Đắk Lắk cho biết đang kiểm tra, làm rõ sai phạm với vị chủ tịch huyện đương nhiệm.

Tại cuộc họp khẩn để tìm giải pháp tháo gỡ, lãnh đạo UBND tỉnh và Ban Thường vụ Huyện ủy huyện Krông Pắk đã chỉ đạo tạm dừng việc chấm dứt hợp đồng với khoảng 200 giáo viên.

Trước những bức xúc của hơn 500 giáo viên bị mất việc, các ngành chức năng tại Đắk Lắk đang tổ chức họp khẩn để đưa ra giải pháp tháo gỡ.