Nữ doanh nhân Việt Nam nâng cao năng lực cạnh tranh trong giai đoạn hội nhập quốc tế

09/01/2015 - 12:34

PNO - PNO - Hơn 200 nữ doanh nhân đại diện các loại hình doanh nghiệp, CLB, từ Đà Nẵng trở vào tham dự diễn đàn “Nâng cao nâng lực cạnh tranh trong giai đoạn mới” do Bộ Công thương, Hiệp hội Nữ doanh nhân Việt Nam và dự án hỗ trợ...

edf40wrjww2tblPage:Content

 Theo báo cáo thường niên doanh nghiệp Việt Nam, thực trạng kinh tế thế giới năm 2015 sẽ tiếp tục khó khăn, ảnh hưởng không nhỏ đến nền kinh tế VN, khi mà VN đang ngày càng hội nhập sâu rộng vào nền kinh tế thế giới. Điều này đặt ra thách thức và đón nhận cơ hội với doanh nghiệp Việt nói chung và đội ngũ doanh nhân nữ nói riêng với những vấn đề như : cần phải định hướng thay đổi ra sao để phù hợp với thời kỳ mới, khả năng quản trị nội tâm và cân bằng cuộc sống.. .

Chính vì thế, mục đích của diễn đàn nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh với mục tiêu phát triển doanh nghiệp ổn định bền vững. Đây cũng là dịp để các nữ doanh nhân cập nhập thông tin về thực trạng, nhu cầu, cơ hội và những khó khăn trong tăng trưởng hội nhập quốc tế.
Phát biểu tại diễn đàn, bà Phạm Chi Lan- chuyên gia nghiên cứu kinh tế độc lập cho biết, mục tiêu hướng tới tương lai của Việt Nam 2035 gồm hai giai đoạn:

Giai đoạn (2015-2025) sẽ đẩy nhanh tăng trưởng bằng cách tiếp tục chuyển đổi cơ cấu, sự nổi lên của ngành dịch vụ bước vào hội nhập toàn cầu, hiện đại hóa ngành nông nghiệp, hội nhập sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu.

Giai đoạn (2025-(2035) nền kinh tế định hướng đổi mới dựa trên nâng cao kỹ năng, duy trì bền vững thông qua các lựa chọn năng lượng tích hợp, xử lý vấn đề khí hậu thông minh.

Ở góc độ nghiên cứu xã hội học, bà Tôn Nữ Thị Ninh—Phó Chủ tịch Ủy Ban Hòa Bình VN, GĐ Trung tâm Nghiên cứu Xã hội và Giáo dục Trí Việt, cho rằng, phụ nữ nên phát huy ưu thế khi lãnh đạo doanh nghiệp trong giai đoạn mới như khả năng ổn định doanh nghiệp và đưa doanh nghiệp vượt khó, trong khủng hoảng thường giữ bình tĩnh tốt hơn nam giới, biết sử dụng quyền lực mềm bằng cách lắng nghe, tìm kiếm giải pháp thỏa hiệp dung hòa lợi ích các bên…

Đồng thời bà Ninh cũng đưa ra những lưu ý khả năng quản trị của nữ doanh nhân như : dựa vào quyền lực càng ít càng tốt, cần biết táo bạo, chấp nhận, biết tạo ra sự khác biệt, thể hiện khả năng tạo cảm hứng, động lực và gây ảnh hưởng, đừng định kiến…

Diễn đàn còn có phiên thảo luận với sự tham gia của đại diện nữ doanh nhân, và chuyên gia ngành về các kinh nghiệm hỗ trợ nâng cao năng lực quản trị trong giai đoạn mới.

S.N

 

news_is_not_ads=
TIN MỚI