Đề xuất 2 phương án nghỉ tết Nguyên đán 2024

23/09/2023 - 07:06

PNO - Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội vừa có dự thảo tờ trình, đề xuất 2 phương án cho dịp nghỉ tết Nguyên đán 2024.

Phương án 1, công chức, viên chức nghỉ tết Nguyên đán 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024, đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 (tức 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Với phương án này, dịp tết Nguyên đán 2024, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ tết và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Phương án 2, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất nghỉ 1 ngày trước tết và 4 ngày sau tết. Cụ thể, công chức, viên chức nghỉ tết Nguyên đán năm 2024 từ thứ Sáu ngày 9/2/2024, đến hết thứ Năm ngày 15/2/2024 (tức 30 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết mùng 6 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Với phương án này, dịp tết Nguyên đán, công chức, viên chức cũng sẽ được nghỉ 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ tết Nguyên đán và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất chọn phương án 1, vì cả 2 phương án đều có số ngày nghỉ bằng nhau nhưng phương án 1 đảm bảo hài hòa thời gian nghỉ trước và sau tết.

Đối với người lao động, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cho rằng căn cứ vào điều kiện thực tế và lịch nghỉ đối với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ tết Nguyên đán.

Tuy nhiên, cần thông báo phương án nghỉ tết Nguyên đán cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

An Sinh

 

news_is_not_ads=
TIN MỚI